海關逾3.7萬元請90名見習督察 體能測驗邊關最易「肥佬」？
發布時間： 2018/01/24 16:09
最後更新： 2018/01/24 18:16
海關聘90名見習督察，起薪每月逾3.7萬元，海關本周五(26日)開始為期11天的招聘活動。海關督察的遴選程序將於3月中旬開始，投考者要過6關，包括筆試、小組討論、領導才能測試、體能測驗、《基本法》測試及遴選面試。究竟投考海關哪一部分最易「肥佬」？
海關指，為應付自然流失及未來新口岸的人手需求，海關展開新一輪的海關督察招聘活動，聘請約90名見習海關督察。今次招聘活動為期11天，由本周五起接受申請，至2月5日截止。
海關督察主要負責領導及執行有關保障稅收及徵收稅款、緝毒、反走私和保護知識產權的執法工作；協助處理人事管理和辦公室行政事務，以及監督轄下人員執行工作。
海關督察受《香港海關條例》所規定的紀律約束，須穿着制服、佩帶槍械、不定時工作及於接獲有關要求時，在本港以外的地區工作。
海關督察入職的起薪點介乎一般紀律人員（主任級）薪級表第7至9點（每月37,615元至41,955元），視乎學歷而定﹔頂薪點為一般紀律人員（主任級）薪級表第21點（每月67,475元）。
海關督察遴選程序過6關如下：
1. 筆試（第I及第II部分）、
第I部分：包括3張試卷：英國語文、中國語文；及能力傾向測試。每張試卷設30題選擇題，考生須於30分鐘內完成。通過第I部分筆試的考生，會被安排於另一日參加小組討論。
第II部分：包括2條以短文形式作答的題目，以評核考生的中英文運用能力及解決難題和決策能力。每題限於1小時內完成。通過第II部分筆試的考生將獲邀於另一日參加遴選面試。
2. 小組討論
考生將以小組形式，分別用廣東話及英語討論各一條時事題目。每位考生會給予1分鐘時間就每條題目表達自己的觀點，然後考生會就其他考生所提出的觀點自由討論。每條題目的討論時間大約為25分鐘。
考生必須於小組討論的環節取得合格的成績，才可繼續參與於另一日舉行的領導才能測試。
3. 領導才能測試
考生須於15分鐘內，帶領3至4位組員去完成一項任務。整個過程以廣東話進行。
考生必須於領導才能測試取得合格的成績，才可繼續參與於同日隨後舉行的體能測驗。
4. 體能測驗
考生須接受體能測驗，測驗項目包括：立定跳遠、穿梯、靜態肌力測試及800米跑。考生必須於每個測驗項目中最少獲得1分及於4個測驗項目中合共獲得12分或以上才算體能合格。
5. 《基本法》測試
《基本法》測試是一張設有中英文版本的選擇題形式試卷，全卷共15題，考生須於25分鐘內完成。《基本法》測試並無設定及格分數，滿分為100分。有關成績永久有效。
6. 遴選面試
成功通過遴選程序並獲取錄的投考者，最快於今年年底在海關訓練學校接受24星期的留宿訓練。訓練課程內容包括特區政府架構、法律知識及工作程序、海關的功能／職務；另外亦包括步操和槍械、領導才能、團隊建立和管理技巧方面的訓練。體能、運動攀爬、游繩、基本急救、自衞術及水上安全亦屬主要訓練課程內容。
其他訓練項目包括《基本法》、基本普通話、國家事務研習、社會服務、越野訓練及撰寫評核報告技巧等。
獲取錄的投考者將以試用條款受聘3年，通過試用期及於晉升資格甄別試取得及格成績後，如工作表現理想，海關督察有機會晉升為高級督察，甚至更高的職位。
海關訓練學校校長譚碧玲去年接受訪問時指，有投考者在遴選面試時死背答案，如問他有關海關的工作，對方會將海關網頁資料「成串背出來」，但考官詢問一些實際工作時則不懂應對；亦有投考者混淆入境處跟海關的工作，以為旅客持護照出入境及處理應課稅或受管制物品申報的工作均由海關人員負責，她坦言：
如果連自己投考什麼工作都不知道，很難聘用。
她又指，由於時事題目主要涉及教育、交通等民生問題，故建議投考者最好對一地兩檢、一帶一路等有基本認識。但她強調，題目並沒有標準答案或政治傾向，只考核投考者的表達、溝通及分析能力，即使反對一地兩檢亦沒有影響。
至於在體能測驗方面，投考者需面對4個項目，包括立定跳遠、穿梯、靜態肌肉測試及800米跑。海關指，體能測驗當中以「穿梯」考核較多人不合格，如考生穿梯時穿越非標記的梯格、或做出雙手同時離開梯架等危險動作，會被取消有關項目的資格，故建議投考者多到海關網頁觀看示範片段，並記下步驟，在腦海作好準備。
